创建“无疫社区(村)”，是常态化疫情防控的有力载体。为充分调动社区居民参与疫情防控的积极性、主动性、创造性，连日来，塘栖镇各村社充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，建立一批临时党支部，在寒风冻雨中坚守社区防控前线，群策群力、齐抓共管、多措并举，掀起争创“无疫社区”热潮，助力企业复工复产跑出加速度。
春节期间，塘栖镇提前筹谋，成立党员志愿队，第一时间上门对企业疫情防控措施落实情况进行检查指导，确保异地返杭人员路径信息登记全覆盖。全面排摸357家规上及园区租赁企业是否涉及进口物品，发放《临平区进口物品生产经营单位复工告知书》500余份，确保企业进口物品及场所消杀工作落实落地。同时，塘栖镇结合“三服务”，通过抓实上门服务机制、建立守望帮扶机制，确保企业复工生产需求对接到位。在落实联企访才制度、镇领导联系规上企业制度的同时，18位企业服务专员兼党建指导员联合人才之家，节后第一时间对辖区内规上企业开展上门走访，帮助解决员工返岗、物流交通、产品配套等32个难题，并发动企业积极对接“杭十条”，帮助70余家企业申报援企稳岗补贴。在镇党委的牵头下，塘企红盟党建联盟与各个两新企业党组织积极对接，以企业间“抱团取暖”的方式进一步解决应急物资紧缺问题，确保企业正常复工。
莫家桥村：
抓牢“三字诀”防疫复工两不误
靠前谋划部署“快”。春节期间，莫家桥村党委提前成立复工复产专班，提前部署，全员战备;通过走访或电话联系辖区内规下企业，及早了解企业复工复产计划及人员返杭报备情况，助力节后有序跟进疫情防控工作。
突出重点动作“准”。充分发挥新居民党支部“以新管新”作用，按照“就近、就亲、就熟”原则，开展外来务工人员排摸、防疫宣传;组建规下企业主网格管理群，及时在群内推送复工复产最新通知、疫情防控措施等内容;发挥联户党员“熟民情、接地气、群众基础好”的优势，入户发出倡议书，发放“来临宝”二维码，压实房东、家庭户、租客多主体责任。
措施落实要求“严”。开展企业防疫工作日报告制度，实时掌握开工情况;加大巡查力度，督促企业严格执行疫情防控制度，确保做到全覆盖、不遗漏;实时掌握企业口罩、消毒液等防疫物资储备情况，对物资不足、措施不到位的企业当场提出整改意见;落实专人在线答疑，方便企业和务工人员实时咨询。
水北社区：多管齐下
确保景区运转安全高效
做好景区管理“安全员”，组建商户排摸小组。春节期间，水北社区的32位红蚂蚁驿站党员志愿者早早就完成了社区管辖88家商户的全面排摸，详细掌握商家节日期间健康状况和出行路线。同时联合临近社区制定疫情防控应急预案，及时对商户开展防疫知识培训和应急演练，始终绷紧景区防疫安全弦。
做好疫情防控“监察员”，成立商户督查小组。班子成员不定期对游客出入商铺“亮码、测温、登记”情况进行检查，确保防疫工作落实至复工复产的“每一块牌匾”。每日安排专人对景区公共场所进行消杀，确保环境卫生安全，防疫工作不留死角。
做好复工复产“服务员”，联合古镇党建联盟成立景区红色战“疫”队。58名志愿者分班有序加入古镇景区出入口值守工作，积极开展“红马甲行动”，对景区商户进行“敲一次门，送一封信，赠一包口罩”上门服务，同时对食品卫生、消防安全工作进行再检查，切实营造文明和谐、平安有序的旅游环境。