企业内，430多名员工各就各位，或装盒或封箱;企业外，420多名营销人员活跃各地，推广“李子园”品牌。2月6日，位于金东区曹宅镇的浙江李子园食品股份有限公司节后开工，截至目前员工返岗率达98%。“从订单情况看，今年整体生产产能饱和，产值有望超过2021年。”2月21日，该公司主要负责人表示，曹宅镇和金东区经信部门十分关心企业复工复产情况，询问困难，提供帮助。
开局即开跑，起步即冲刺。当前，我市各县(市、区)、各部门锚定奋斗方向、鼓足闯劲干劲，在保障用工、优化服务、推动项目上打出一套“组合拳”，赢取“开门红”、冲刺“全年红”。
保障用工谋划早
3351790人——这是截至2月20日省外劳动力返金数量。
2月16日上午，25名四川南江籍务工人员踏上前往东阳的“就业直通车”;2月13日，763名湖南花垣籍务工人员搭乘“十八洞返岗专列”抵达铁路金华站;2月11日，110名来自四川巴中的新员工搭乘专机抵达义乌……
助力一季度“开门红”，保障用工先行。一方面，我市结合疫情防控等实际情况，通过发放稳岗补贴、暖心消费券、提供丰富多彩的文旅活动等方式，号召外来务工者留金过年。如兰溪市出台政策落实各种补贴，其中稳岗留工补贴增加至1000元，该市还在去年年底组织开展“百名优秀外来务工者”活动，营造浓厚的留兰就业氛围。据统计，今年共有114万名外来务工者留在我市过年，总数高于上一年。
另一方面，各级人力社保部门早部署、优服务，在确保疫情防控的同时，全力满足企业用工需求。“年前就谋划了一系列工作，全力保障‘开门红’。”对接联络、统计数据、解决问题，自2月5日以来，市就业服务中心副主任祝云君每天都忙得不可开交。春节过后，市人力社保局又召开会议部署跨省招聘和接返员工工作。这半个多月来，人力社保干部职工不畏风雨、日夜奋战，线上线下齐发力，员工返岗工作取得明显成效，省外员工返岗率高于去年同期。
受疫情影响，自2020年以来，每年开春的企业用工成了各级政府关注的重点。“3年下来，我们积累了一些工作经验，与省外劳务协作地的对接更顺畅了。”祝云君说，“但还有一些可以提升的方面，如‘抢’人还需更精准、各种好政策的宣传要尽早落地到外省市等。”
今年，我市提出要加快民营经济和先进制造业破茧蝶变。企业用工是否会发生变化?“我们在走访中发现，随着制造业转型升级，企业对技能人才的需求越来越大。”祝云君表示，这也是今后招工的重点。在这方面，浦江县积极行动，锚定高职院校群体，引入协会力量，将传统的“校企”合作模式迭代升级为“政校企协”合作模式，年前即与江西、湖北3所职业院校提前达成在校学生到浦实习合作意向，以此吸引更多技能人才在浦江就业。
优化服务方向准
100%——这是截至2月17日义乌规上工业企业的开复工率。
这个“满分”，不仅体现义乌工业企业大干快上的良好状态，也是义乌各级各部门优化服务的佐证。
争创虎年“开门红”，企业是主体。我市各地各部门以“拼”的劲头、“争”的勇气、“抢”的姿态，创新优化服务，为企业“开门红”赋能。截至2月19日，我市2332家重点企业开复工率达99.0%。
——义乌市设立工业企业服务专项组，通过实施赛马机制、做好督查工作、形成攻坚合力等措施，精准助力企业“开门红”。该市对717家规上工业企业开展走访，共收集问题564个，以“一企一策”纾困解难，其中现场解决350件，另有170个各类难题实行“一周一通报”跟踪督办解决。
——婺城区以“家服务”为理念，全区各级党员干部、驻企服务员、助企服务团深入车间一线，开展“做优三服务、助企开门红”活动，为企业送上留岗返岗补贴、流量礼包、子女托管、体检套餐等一系列暖心礼包，帮助解决企业生产经营中的困难，确保企业生产稳定。
——金华开发区建立重点企业“1+1+1”走访机制，即一名党工委管委会班子成员+一名单位(部门)班子成员+一名驻企服务员。从2月7日起，党工委、管委会班子成员带头走访，对239家重点企业开展组团式服务，了解企业生产经营动态，帮助解决企业发展难题，提振企业发展信心。
提及服务，金华市新华齿轮有限公司负责人吴新华由衷感谢“专家服务团”的帮助。原来，该公司年前签约一批新产品订单，约定2月交货，但因缺少检测设备和检测人员，如期交付订单有困难。得知这一消息，婺城区“三服务”办从其他企业紧急“借用”20名技术骨干和30余台检测设备，帮助新华齿轮顺利完成任务，避免损失100余万元。
但是，也有不容乐观的情况。前期，市政府领导带队分赴各县(市、区)和金华开发区专项督查一季度“开门红”工作，发现各地各部门总体上重视这项工作，但也存在准备不足、抢抓不快、配套政策措施落实不到位，以及重要监测指标排名靠后等问题。此外，部分县(市、区)的重点工业企业生产恢复率有待提升，需聚焦提升产能利用水平，进一步强化企业服务、优化生产调度，切实做好生产运行各项要素保障工作。
项目建设推动实
100%——这是截至2月15日的我市续建项目复工率。
项目建设是推动经济高质量发展的硬任务、硬指标、硬抓手，我市各地以项目促增长、提质量、增后劲，为崛起浙中注入强大动力。截至2月15日，在新建项目开工率和投资完成率方面，我市走在全省前列。
春节期间，横店东磁4GW高效PERC单晶电池片项目未停工，项目全员405人在岗。此外，东阳其余4个续建“4+1”重大项目节后也顺利复工。记者获悉，该市高度重视重大项目复工，建立协调联动机制，并实现问题每日销号，预计5个续建项目一季度可顺利完成年度投资计划的30%以上，实现开门稳。
2月9日，武义县举行重大项目集中开工仪式，34个项目实现集中开工，总投资达137亿元。同时，该县将2022年作为项目攻坚年，实体化组建招大引强、要素保障、先进制造业项目、综合交通项目、新型城镇化项目、社会民生发展项目、乡村振兴发展项目等7个专项攻坚行动小组，“一季一主题”细化分解全年工作任务。
在磐安，一批“磐管家”对全县重大项目开展一对一服务，他们负责收集项目开复工遇到的困难和问题，专班提供专业精准服务。同时，主管部门牵头难题协调攻坚，按照“简单问题马上办，一般问题3日办，复杂问题3日反馈、7日解决，长期问题3日反馈”原则，推动服务更有效。
一步先，方能步步先。我省高度重视重大项目建设，1月5日，全省扩大有效投资重大项目集中开工仪式举行，我市共有38个项目参加集中开工，数量和杭州市并列全省第四;2月16日，2022年浙江省文化和旅游重大项目集中开工，义乌大剧院建设项目同步开工。
当前，我市大抓项目、抓大项目的氛围日益浓厚。但与兄弟地市相比，还存在进度不快、统筹不够等问题。而且，根据我市“急起直追、加快民营经济和先进制造业破茧蝶变”的目标，当下更需抓好制造业重大项目建设，扩大制造业有效投资，进一步促进产业集聚、优化产业生态、调整产业结构，不断做大做强制造业，提升制造业核心竞争力。