近日，山东印发《人才引育创新2022年行动计划》，明确提出加强重点人才队伍引育，加强人才自主培养，精准引育一批科技领军人才和高水平创新团队，吸引集聚高校毕业生实现新突破。
山东提出，加强重点人才队伍引育。集聚战略科学家和顶尖人才，建立战略科学家发现、支持、发挥作用机制，深化引进顶尖人才“一事一议”、领军人才“筑峰计划”实施机制，推进国际顶尖科学家工作室建设。集聚领军人才和创新团队，壮大卓越工程师和高技能人才队伍，加强哲学社会科学人才引育创新，加大海外人才集聚力度等。
山东要求，加强人才自主培养。增强高校人才培养能力，实施新兴专业支持计划，推进新工科、新医科、新农科、新文科等新兴交叉学科布局。启动基础学科拔尖人才培养计划，布局建设一批基础学科拔尖人才培养基地。实施学位授权精准培育计划，重点建设培育博士、硕士学位授予高校和博士学位授权点。深化人才产教融合培养，遴选认定现代产业学院，全面推进校企协同育人计划，推进“万名工匠进校园”计划。
山东明确，打造一流人才事业平台载体，分领域推进人才引领型载体平台建设，创新人才使用机制，实施完善重大项目“揭榜挂帅”机制升级版，在科技示范工程项目中全面推行技术总师负责制，在应急性、关键性的重大科技攻关任务中探索试行“赛马制”，组织企业梳理产业“卡脖子”技术清单，集聚人才揭榜攻关，支持各类人才发挥作用。（魏海政）